两个月前，朝阳县大庙镇邓杖子村的王传波还是一个扛着锄头下田、骑着自行车卖菜的农民，如今他已放下锄头，穿上工作服，在家门口的铁矿做了一名工人，月收入1500元。在该县农村，像王传波这样在家门口当上工人的农民越来越多。目前，该县已向县内外转移农村剩余劳动力13.62万人，其中3.16万人在本县、本乡就地转移，就地转移率近30％。据统计部门调查，去年该县农民人均纯收入3006元，其中劳务收入占三分之一以上。

　　朝阳县有农村劳动力19.5万人，其中剩余劳动力15.6万人，地少人多的矛盾比较突出。为加快农民脱贫致富、新农村建设步伐，该县不断加大劳务输出工作力度，特别是现已成为省内劳务输出大县。近两年来，随着县内众多企业的崛起，该县在劳务输出的工作之中，重点加大了农村富余劳动力就地转移的工作力度，让众多的农民工离土不离乡，进厂不进城，在家门口便可以打工挣钱。为给企业输送合格工人，他们根据当地企业需求，有针对性地开展了农村劳动力职业技能培训，成立了12所农村劳动力定点培训基地，拿着当地企业的订单设置培训课程。仅此一项，年投入400余万元。当地农民经过培训后，80％以上在县、乡企业上了班。

　　为使农村劳动力就地转移“转得出、留得住、富起来”，政府部门加大服务力度，积极扶持有发展潜力的民营企业，并引导企业吸纳农民工就业。该县每年投入2000余万元，并出台优惠政策，重点扶持51家年销售收入500万元以上的龙头企业。以小杂粮加工为主的朝阳格兰生态农业开发有限公司直接安排劳动力200余人，带动周边20多个乡镇10余万农户从事杂粮生产。仅古山子乡13家企业就安置当地劳动力1800余人。就地务工后，劳务收入成为朝阳县农民的“铁杆庄稼”。