未成年工是指年满16周岁不满18周岁的劳动者。由于未成年工的身体还没有完全发育成熟，从事某些工作会危害生长发育和身体健康。 

　　因此，国家对未成年人就业作出了一些保护性的规定，主要包括： 

    （1） 用人单位不得安排从事矿山井下有毒有害的工作； 

    （2） 不得安排从事重体力劳动； 

    （3） 不得安排从事其他禁忌从事的劳动，包括森林业伐木、归楞及流放作业、高空作业、放射性物质超标的作业以及其他会影响未生长发育的作业； 

    （4）要对未成年工定期进行健康检查。 

    一般说来，这些未成年人虽然已经可以参加工作，但生理上和心理上还不成熟，家长最好不要让他们过早参加工作。如果能让他们在就业之前参加一两年的职业技术培训，掌握一些实用技术，在外出以后就能发挥自己的优势。