2006年，我省首批推出20个农民职称评定专业，以配合我省社会主义新农村建设的需要。
记者从4月7日召开的“全省职称工作会议”上获悉，2006年，辽宁省职称评定将有重大改革。
完善农村实用型人才评价方式
我省将扩大农民职称评定的范围。省人事厅要求各市人事部门根据本地区农业特点，制定出台加强农村职称评定的意见，进一步完善农村实用型人才的评价方式。
省人事厅将会同省农委制定出台进一步加强全省农民职称评定工作的意见。
教授由“终身”变聘任
以往教授、副教授等职称评定需要具备外语考试、论文、年龄等诸多限制，评上之后只要不犯大错就可以“终身享有”。
2006年起，在我省省、市属普通本科高校教师只要经学校聘任，就可担任教授、副教授等职务，同时如果没聘上，就将失去教授、副教授等资格。
省人事厅职称处处长任伟介绍，我省各省、市属本科高校将成立教师职务聘任委员会，负责以聘带评工作。高校教师职务聘任不再要求必须具备相应级别的专业技术资格。
任伟强调，各省、市属本科高校可根据本校的具体情况，全面推行以聘带评工作，也可在新聘任人员中进行，待成熟后再全面推开，“实行高校教师职务聘任制，是将用人自主权还给学校。”
(编辑：流星)
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